Характеристика на Сантехника с Места Работы образец

Картинка

Добавил: admin
Формат файла: RAR
Оценка пользователей: Рейтинг (4,9 из 5)
Дата добавления: 21.02.2018
Скачиваний: 5193 раз(а)
Проверен Dr.Web: Вирусов нет

Скачать

173-ФЗ, имеющийся и полный до 01. Иванов Иван Иванович является работником ООО «Иваново» с 2007 года. За время работы проявил себя как трудолюбивый и ответственный сотрудник. Придерживается характеристика на Сантехника с Места Работы образец поведения, принятых в компании.

Трудолюбив, обладает высокой работоспособностью, всячески поддерживает работу компании в сложные моменты, в том числе и во внеурочное время. Обладает хорошими деловыми навыками, а именно: добросовестным отношением к работе, стремлением к повышению квалификации и профессиональному росту, аналитическим мышлением.

Претензий и замечаний со стороны руководства к работе сотрудника не было. Характеристика дана для предоставления по месту требования. Характеристика дана для предоставления в .

Характеристика должна быть составлена на фирменном бланке организации и подписана уполномоченным представителем организации. На украинской версии сайта есть характеристика на украинском языке почти на любой вкус.

Все что есть в этом разделе, Вы найдете там на украинском языке. Такой — то и такой — то работает по в фирме «Такая — то и такая — то» в качестве того-то и того-то с такого-то времени и по настоящее время.

Краткий анализ на «Характеристика на Сантехника с Места Работы образец»

  • За этот период этот самый такой-то показал себя вдумчивым специалистом, инициативным работником, успешно справляющимся со своими должностными обязанностями.
  • По характеру выдержан, миролюбив, сторонится конфликтных ситуаций.
  • ООО, ЗАО, ОАО ИП «Название» .
  • В _____ году  получил  среднее, средне-специальное, высшее образование окончив  _университет, техникум, училище_ по специальности «_____________».
  • За этот период  ___ФИО__ успел зарекомендовать себя в организации настоящим профессионалом, преданным и любящим свое дело.
  • Он всегда грамотно и в срок исполняет всю поручаемую ему работу.
  • Стремясь к освоению новых знаний очень активно участвует в мероприятиях направленных на повышение квалификации.

Трудовую дисциплину работы не образец. Характеристика курит, не употребляет спиртные и с одурманивающие препараты. За сантехника на в организации, места не имел.

Это так называемый словесный портрет работника, «написанный» начальством. Характеристика содержит объективные сведения о его деловых, профессиональных и личных качествах, проявленных за время трудоустройства.

Характеристика с места работы выдается как по требованию самого работника при увольнении или переходе на новое место работы, так и по официальному запросу иных учреждений или организаций — суда, органов исполнительной власти и т. В целом, это довольно важный документ, объясняющий компетентным органам, на что вы, как человек, способны.

Полный комментарий

Характеристика с места работы в обязательном порядке должна оформляться на фирменном бланке организации или предприятия. В случае запроса характеристики официальными органами, документ должен содержать ссылку на орган, ее истребовавший. Еще характеристика может быть составлена для использования внутри самой организации.

Например, для решения вопроса о продвижении по службе, для аттестации, награждения и т. Обязательно далее в статье будет приведен образец характеристики с места работы. Для составления характеристики не существует четких требований.

Однако сложились некие определенные традиции, которых стоит придерживаться при ее составлении. Документ стоит оформлять на листах формата А4. В первом абзаце, как правило, указывают анкетные данные.

Затем идет описание трудового пути. Если есть чем похвалиться, то допускается привести основные этапы деятельности до перехода в данную организацию. Сведения о наличии поощрений или взысканий. В самом конце текста следует указание о том куда будет представлена характеристика с места работы. Подписывает документ руководитель организации и весьма желательно еще поставить подпись начальнику отдела кадров или начальнику отдела, в котором работает сотрудник.

Дату указывают ниже, под подписями. Поскольку оформляют характеристику с места работы не на бланке, то необходимо подпись заверить печатью. 1 города Луганска из первого класса. Имеет много друзей, поддерживает дружеские отношения со многими коллегами.

Выводы: указание, куда подается характеристика. Для примера ниже мы приводим образцы характеристик. Они написаны для аттестации персонала, этими комментариями в частности пользуются тренеры «Moscow Business School» в курсе обучения программы MBA Start, но при написании характеристики они очень даже удобны: Об объемах работы.

Сотрудник выполняет большой объем работы, всегда укладывается в сроки, при этом успевает присутствовать на всех совещаниях, готовить своевременно требуемые отчеты и знакомиться с отчетами, поступающими к нему. Выполняемый им объем работ свидетельствует о высоком профессионализме и преданности компании.

Сотрудник активно вовлечен в различные проекты, посвящает им много времени и сил. К сожалению, усилия не всегда приводят к реальным измеримым результатам, которых ожидает от него руководитель. По-видимому, выполнению заданий препятствует отсутствие организованности и неумение ставить цели и расставлять приоритеты. Видимо, для повышения эффективности деятельности сотруднику рекомендуется попытаться понять и разобраться, как организован рабочий процесс в компании.

Об умении анализировать и принимать решения. Сотрудник отличается способностью анализировать факты, собирать необходимую информацию и на основании этого принимать взвешенные решения. Сотрудник демонстрирует способность, рассматривая разные варианты, принимать правильное решение.

Он быстро учится и умеет смотреть «в корень» вопроса, отделять важное от второстепенного. Даже если руководитель не всегда согласен с его решениями, он всегда относится к ним с уважением. Коллеги рассчитывают на способность сотрудника анализировать ситуацию и принимать решения и часто обращаются к нему за советом.